Tabelltipset 2010: Sandnes Ulf

Sandnes Ulf logo

Sandnes er tilbake etter 1 år i 2. divisjon. Denne gangen har de forsterket laget noe fryktelig. Borgvardt, Espedal, Kanu, Aanestad for å nevne noen. Ulvane fra Sandnes kan fort bli årets overraskelse i vår nest øverste divisjon, men det er alltid vanskelig for nyopprykkede lag.

Laget er avhengige av at Borgvardt og Espedal holder seg skadefri. Keeperplassen i tillegg til backene stiller vi store spørsmålstegn til. Spillerne som var med Sandnes sist de var oppe må også heve seg betraktelig. Ulf har bare tapt 3 av 7 kamper denne vinteren (Bryne, Viking og Notodden).

Vi tror Sandnes Ulf med ett nødskrik overlever i Adeccoligaen 2010. Plass nr 12. på tabellen, Sandnes Ulf.

Sandnes Ulf

Stiftet 1.6.1911 ( Ulf ) – 2004: Sandnes-Ulf
Stadion Sandnes stadion
Drakt Lyseblå trøyer, kvite bukser
Supporterklubb Ulvane
Meritter 1.divisjon 2008. Opprykk 2009
Kamper år 2008
Bryne – Sandnes Ulf 4-0
Hovedtrener Asle Andersen
Treningskamper 2010 23.01: Vidar – Sandnes Ulf: 0-1
30.01: Viking – Sandnes Ulf: 4-1
09.02: Randaberg – Sandnes Ulf: 0-2
19.02: Sandnes Ulf – Ålgård: 5-1
06.03: Sandnes Ulf – Bryne: 1-2
11.03: Sandnes Ulf – Vidar: 6-0
22.03: Sandes Ulf – Notodden: 1-4
Sentrale spillere Arild Østbø(k.), Ronny Espedal (ms.)
Mobi Okoli (mb.), Jason St. Juste (mb.-a.)

Morten Eriksen (a.), Tom Erik Maldal (mb.)
Nye spillere 2010 Ronny Espedal (Bryne)
Zeyn Alabadin S-Latef (Sheffield United, England, lån til 1.august)
Arild Østbø (Viking, lån forlenget ut sesongen)
Allan Borgvardt (Bryne)
Vegard Aanestad (Viking)
Mobi Okoli
Spillere i avgang Espen Hægeland (Spillende trener i Hana)
Jørn Hagen

Statistikk: Geir Magnus Sandve

 

Siste seongers plassering

2000
2001
2002
2003
2004
8
2005
4
2006
2
2007
1
2008
15
2009
1
Annonse

Pride in every move

100% Aarbakke

For 100 år siden startet Aarbakke hestesko produksjon i Bryne, Norge. I dag er Aarbakke blant verdens ledende avanserte mekaniske selskaper, kjent for å tenke ut av boksen, ha sterke bånd til lokalsamfunnet og ha et attraktivt arbeidsmiljø

Lyst å dele artikkelen?

Skrevet av:

Legg igjen en kommentar